Ⅰ　特別休暇

１　リフレッシュ休暇

 　年度中に満40歳及び50歳に達した場合、３日以内で連続して取得できます。

　高教組では、満30歳に達した場合のリフレッシュ休暇について要求をしています。

　なお、互助会からリフレッシュ給付金が次の通り支給されています。

　　30歳（2017年度から）３万円、40歳（３万円）、50歳（３万円）

　さらに、2023年度から、60歳でも３万円支給されることになりました！

Ⅱ　高齢者部分休業

 　　・公務の運営に支障がないとき

　　・55歳に達する年度の４月から、定年退職までの期間中

　　・１週間の勤務時間の半分までを上限に５分単位で、部分休業をすることができます。

　　・休業分は減給となります。勤勉手当は全期間が除算され、期末手当と退職金は休業期間中の２分の１が徐算されます。

　　（法的根拠）

　　①地方公務員法第２６条の３

　　②宮城県教育委員会に属する職員の高齢者部分休業に関する規程